Las políticas activas de empleo en Castellón lograron generar 528 empleos en 2018

CASTELLÓN (EP). Las políticas activas de empleo impulsadas desde el Ayuntamiento de Castellón, con fondos propios y en colaboración con Labora y otras instituciones, han permitido generar 528 puestos de trabajo directos e indirectos en la ciudad a lo largo de 2018. La inversión global movilizada el pasado año ascendió a 8,6 millones de euros, de los que 3,1 corresponden a fondos aportados por Labora, según ha informado el consistorio en un comunicado.

El secretario autonómico de Empleo, Enric Nomdedéu, ha participado junto a la alcaldesa de Castellón, Amparo Marco, en un encuentro para analizar los resultados de las políticas de empleo en la provincia. Desde el año 2016, el Servicio Valenciano de Empleo y Formación (Labora) ha triplicado su inversión en la provincia de Castellón, tal y como ha informado el Consell en un comunicado.

Nomdedéu ha destacado que el desempleo en las comarcas de Castellón se ha reducido más de un 27,25% desde el inicio de la legislatura, es decir, que hay 14.594 personas menos en el paro que en junio del 2015. En el caso de la ciudad de Castelló, el paro se ha reducido un 20% desde el inicio de la legislatura, 3.441 personas menos. Por tanto, para el secretario autonómico la tendencia es "netamente positiva".

"Es especialmente destacable la reducción, desde 2015, de un 34,28 % de los desempleados de larga duración de más de dos años en la ciudad de Castelló y del 38,86% en la provincia", ha recordado Enric Nomdedéu. Para el secretario autonómico, es "muy importante la mejora de la situación de los más jóvenes" con una reducción del 11% en la ciudad y del 24,33% en la provincia de Castellón desde 2015.

"Somos conscientes de que todavía nos queda mucho por hacer, pero estamos convencidos de que estos buenos resultados no habrían sido posibles sin unas políticas de empleo que la Generalitat y Labora han impulsado y reforzado", ha asegurado el secretario autonómico.

Sesgo de género

No obstante, Nomdedéu ha lamentado que la disminución del desempleo siga siendo muy superior en el caso de los hombres que en el de las mujeres. Así, el descenso del paro masculino en la provincia ha sido de un 37,21 % frente al 18,49% del paro femenino. "Por tanto, no podemos dejar de señalar que la reducción del paro sigue presentando un importante sesgo de género", ha indicado el responsable de Empleo.

Labora ha triplicado su inversión en programas de empleo en la provincia de Castellón durante esta legislatura, pasando de 11,1 millones de euros en 2016 a 35,15 millones en 2018. Desde 2015, se han invertido más de 82 millones en programas de empleo de Labora en los distintos municipios de las comarcas de Castellón.

Entre las ayudas al fomento de empleo destacan las destinadas a la contratación de personas jóvenes, cualificadas y no cualificadas, en el marco del Programa Avalem Joves, y las subvenciones para la contratación de personas desempleadas de larga duración y pertenecientes a colectivos vulnerables, medidas del Plan Avalem Experiència de Labora.

Asimismo, se han desarrollado iniciativas orientadas a la formación profesional, como los programas mixtos T'Avalem, Et Formen y Talleres de Empleo, que combinan la formación con la realización de prácticas remuneradas. "Solo este último año, 3.807 personas en la provincia de Castellón se han beneficiado directamente de ayudas o han sido contratadas en los diferentes programas de Labora", ha explicado Enric Nomdedéu.

Enric Nomdedéu ha anunciado que, con la nueva Ley de Empleo, Castelló formará parte de un consejo asesor de ciudades sobre políticas de ocupación. El secretario autonómico también ha recordado las ayudas que ha recibido la localidad de Castelló de Labora. Así, desde 2016 el municipio ha recibido más de 16 millones de euros en los diferentes programas de empleo.

Las ayudas al fomento del empleo en la localidad han dado como resultado la contratación de 311 personas -278 jóvenes y 113 desempleados a partir de 30 años-. Estas contrataciones han sido posibles gracias al desarrollo de los programas Avalem Joves y Avalem Experiència, respectivamente.

Formación

La principal apuesta de Labora ha sido por la formación para el empleo, con una inversión de más de 10,5 millones de euros en Castelló que ha supuesto la realización de 445 cursos en los que han participado 6.421 personas.

Nomdedéu también ha anunciado que Castelló acogerá un foro sobre el futuro del trabajo y varias ferias de empleo en el marco de los pactos territoriales. Estas ferias de empleo permitirán a los castellonenses mejorar la búsqueda activa de trabajo, entrevistarse con empresas, recibir orientación sobre formación o asesoramiento Laboral.

El responsable de Empleo ha anunciado que el Consell, a través de Labora, organizará también jornadas en València y Alicante "dirigidas a abrir un debate con la ciudadanía y empresas sobre cómo tiene que ser el futuro del trabajo que queremos para la Comunitat Valenciana".

La alcaldesa de Castellón, Amparo Marco, por su parte, ha apelado "a las sinergias entre instituciones y de estas con la sociedad civil como una herramienta decisiva para el éxito de las políticas de empleo".

Marco ha destacado que "el Ayuntamiento y la Generalitat Valenciana -a través de Labora, el antiguo Servef- han mantenido una colaboración extraordinaria en los últimos cuatro años" que ha permitido aumentar las oportunidades laborales de castellonenses en situación de desempleo, por lo que ha querido reconocer ese esfuerzo y esa colaboración y ha reiterado la necesidad de mantener esas políticas.