Martí plantea a los sindicatos de la Diputación el reglamento que garantiza la carrera profesional

CASTELLÓ. La Diputación de Castellón ha trasladado este viernes a los representantes sindicales de los trabajadores de la institución provincial la propuesta de un Reglamento de Carrera Profesional que daría impulso "dentro de la legalidad" a una de las reivindicaciones históricas de los funcionarios de la casa.

En una reunión celebrada en el Palau Provincial, el presidente de la Diputación, José Martí, ha señalado que "desde el primer momento hemos entendido que es una demanda justa, que puede contribuir a una mejor gestión de la institución, y creemos que esta propuesta es el camino que debemos iniciar para garantizar el pago de la carrera profesional".

El planteamiento del equipo de gobierno de la Diputación, como ha expuesto el diputado de Recursos Humanos, Santiago Agustí, es aprobar un Reglamento de Carrera Profesional, con una reestructuración de los diferentes componentes retributivos. Esto permitirá poner en marcha la carrera para poder ir dotándola progresivamente de más fondos. Con ello, según Agustí, "no se incrementa la masa salarial por encima del límite», por lo que «estamos ante la única vía legal y por lo tanto, la única manera de garantizar el pago de la Carrera Profesional".

El presidente de la Diputación ha destacado que "el actual equipo de gobierno ha estado desde el primer momento trabajando en dar una solución al tema, con diálogo y transparencia, respetando la libertad de expresión de todos, sin dar la espalda a nadie». Esto se vio reflejado en el preacuerdo suscrito el pasado 4 de abril con los representantes sindicales «y ahora con esta propuesta de Reglamento".

Martí ha insistido en que "entendemos como justas estas reivindicaciones, de la misma manera que todos y todas debemos ser conscientes de las dificultades que hay y de que solo hay un camino: la legalidad". Al respecto, el diputado de Recursos Humanos ha vuelto a resaltar que no se pueden seguir los mismos "pasos en falso" que dio el anterior equipo de gobierno, que acabó con una sentencia en 2019 que anuló la carrera profesional por exceder el incremento de la masa salarial. "Hemos sido transparentes y leales desde el principio y estamos aportando una fórmula para lograr implantar la carrera profesional, pero siempre dentro del marco de la ley porque lo contrario sería prevaricar", ha recalcado el diputado.

Reglamento de Teletrabajo

De forma paralela a la carrera profesional, la Diputación de Castellón está abordando otro proyecto clave en la mejora de su gestión y de las condiciones laborales de todos sus trabajadores y trabajadoras: el teletrabajo.

El Reglamento de Teletrabajo permitirá la prestación de servicios a distancia sin perder en ningún caso el rigor del procedimiento ni la eficacia en la gestión, modernizando las estructuras administrativas y orientando el trabajo de nuestra organización hacia un enfoque vinculado a la consecución de objetivos y resultados.