Foto: GVAVALÈNCIA (EP). Más de 55.000 personas han registrado la solicitud para optar a una de las plazas de la Oferta de Empleo Público (OPE) extraordinaria de estabilización, que busca reducir la temporalidad del personal de la Administración Pública.
Para este proceso extraordinario, la Generalitat ha ofertado un total de 2.514 plazas dirigidas al personal interino que lleva en su puesto de trabajo en la Administración valenciana desde antes de 2016 y que se cubrirán mediante un sistema de concurso, es decir, que se valorarán la experiencia y los méritos.
El objetivo de esta OPE extraordinaria es transitar del actual 50 por ciento de interinidad, al 8 que marca la ley de 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, ha indicado la Generalitat en un comunicado.
Para cumplir con esta norma, el Consell convocó en noviembre estas 2.514 plazas y la pasada semana otras 574 plazas que se cubrirán a través de concurso-oposición, además de 739 plazas de promoción interna. Ambos procesos deberán estar finalizados antes del 31 de diciembre de 2024.
A través de estas más de 3.000 plazas y a las más de 5.000 que ya están en marcha de los procesos abiertos de 2017, 2018 y 2019, la Generalitat cumple con su compromiso por bajar la tasa de interinidad al 8 por ciento que marca la ley estatal.
En estos momentos, la Generalitat tiene en marcha los procesos para cubrir más de 9.000 plazas. De ellas, unas 8.700 corresponden a procesos de estabilización.
También se ha convocado ya la OPE ordinaria de 2022 que oferta 588 plazas y en la que se han registrado un total de 50.891 personas para las pruebas que se realizarán el próximo mes de enero.
