CASTELLÓN

El Hospital Provincial confirma al director médico, Daniel Flores, en la jefatura de Medicina Nuclear

La fecha de toma de posesión y nombramiento será el 15 de abril

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CASTELLÓ. El Hospital Provincial de Castellón ha oficializado lo que era un secreto a voces. Tal y como publica el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) este 9 de abril, Daniel Flores, hasta ahora director médico del consorcio, pasa a asumir la jefatura del área de Medicina Nuclear al ser el único candidato que optaba al puesto.

Flores, que se postuló en el concurso interno promovido por el centro hospitalario para cubrir la plaza de forma definitiva, poseerá la plaza en propiedad una vez cese su actual actividad, siendo esta fecha el 14 de abril. De este modo, será el día siguiente, el 15 del cuarto mes del año, el momento en el que tome posesión y el nombramiento sea oficial a efectos económicos y administrativos.

En el pasado, Flores también integró el equipo de facultativos del área antes de su nombramiento como director médico. Su cambio de cargo no ha sido el único que ha habido de forma reciente en el Hospital Provincial, y es que la jefatura del servicio de Radiodiagnóstico ha pasado a manos de Carlos José Casillas, mientras que la de Hospitalización de Agudos la ha asumido Gonzalo Rafael Haro. 

El Hospital Provincial, inmerso en una profunda reestructuración de plantilla

Son tiempos de cambio en el Hospital Provincial. No en vano, el pasado mes de agosto, de la mano de la Conselleria de Sanidad, inició la reconversión de trece plazas vacantes en estatutarias de manera que estas pasaran a depender directamente de la Generalitat. Gracias a ello, empezó a cumplir con las indicaciones incluidas en el presupuesto de 2025, cuyo objetivo no era otro que el de homogeneizar las categorías del centro e incorporarlas a la red sanitaria autonómica.

Los puestos que han pasado a ser estatutarios han quedado integrados en el sistema autonómico, pero sus salarios siguen dependiendo de la dotación presupuestaria del consorcio hospitalario. Por el momento, se acordó la reconversión de trece, mientras que a partir de este 2026 las ofertas de empleo público dependen del gobierno valenciano incorporando así personal estatutario.

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