CASTELLÓ. El paro en Castellón mantiene la línea descendente en el arranque del segundo trimestre tras un comienzo de año en el que la cifra de desempleados en la provincia creció ligeramente por el final de la campaña navideña y la incorporación de nuevos demandantes de empleo. Según los últimos datos publicados por el Ministerio de Trabajo y Economía social, el paro registrado en la provincia de Castellón se situó en abril de 2026 en 31.261 personas, lo que supone un descenso de 158 desempleados respecto a marzo (-0,50%) y una caída de 1.560 personas en términos interanuales (-4,75%). La evolución confirma una tendencia de mejora del mercado laboral, especialmente si se compara con el mismo mes del año anterior.
Con todo, la provincia se sitúa a la cola de la Comunitat en ritmo de caída del desempleo y también por debajo de la media nacional. El paro registrado en la Comunitat Valenciana bajó en abril en 2.412 personas, lo que supone un descenso del 0,84 % respecto a marzo, y deja la cifra total de personas desempleadas en 285.750. En términos interanuales, el desempleo bajó en abril en 16.581 personas en la Comunitat Valenciana, un descenso del 5,48%, por debajo del registrado en el conjunto de España, donde el paro bajó de media un 6,20%.
Por sectores, en la provincia de Castellón el comportamiento fue desigual. El sector servicios lideró la reducción del paro con 248 desempleados menos que el mes anterior (-1,18%), impulsado por la Semana Santa y el inicio de la actividad turística de cara a la campaña de verano. También descendió el paro en industria (-36) y construcción (-10), mientras que la agricultura registró un ligero repunte (+21), en línea con factores estacionales.
Crecen los parados sin empleo anterior
En contraste, aumentó el número de personas sin empleo anterior, con 115 parados más (+3,27%), lo que refleja dificultades de acceso al mercado laboral para nuevos demandantes. En conjunto, los datos apuntan a una mejora sostenida del empleo, aunque todavía condicionada por la estacionalidad y con retos pendientes en la incorporación de nuevos trabajadores.
El desempleo en la provincia de Castellón mantiene en abril de 2026 un marcado sesgo de género, con 19.546 mujeres en paro frente a 11.715 hombres, lo que evidencia una mayor dificultad de acceso y permanencia en el mercado laboral para la población femenina. Esta brecha se reproduce en prácticamente todos los tramos de edad, especialmente a partir de los 30 años.
Por grupos de edad, el paro se concentra de forma clara en los segmentos de mayor edad. Las personas mayores de 45 años representan el colectivo más numeroso, con 18.439 desempleados (6.732 hombres y 11.707 mujeres), seguidos del grupo de 30 a 44 años, con 8.420 parados. En contraste, los menores de 25 años (2.194) y el tramo de 25 a 29 años (2.208) presentan cifras más reducidas. No obstante, en estos grupos más jóvenes se observa una mayor proximidad entre sexos, mientras que la brecha se amplía significativamente en edades más avanzadas, reforzando el carácter estructural de la desigualdad laboral por género.
Sube la afiliación y bajan los contratos
Por otro lado, en relación al mes de marzo, la afiliación a la Seguridad Social creció en la provincia en 1.825 personas (un 0,69 %) hasta las 264.722. En cambio, en abril se registraron menos contratos que en el mes anterior. En Castellón los contratos bajaron en 1.052 (un 7,77 % menos), en línea con la tendencia autonómica. Los contratos indefinidos bajaron en la Comunitat Valenciana en abril respecto a marzo un 5,95 % (3.697 en términos absolutos) hasta los 58.472, mientras que los temporales crecieron un 8,12% (6.358) hasta los 53.977.
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