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el sindicato de enfermería denuncia la situación ante la inspección de trabajo

Conselleria deja de enviar ambulancias de SAMU a las urgencias de las zonas rurales 

31/05/2019 - 

CASTELLÓ. El Sindicato de Enfermería, SATSE, ha denunciado ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social la puesta en marcha del Plan Remot de la Conselleria de Sanidad por el que las ambulancias de SAMU dejarán de acudir a los avisos de urgencias y emergencias que lleguen al Centro de Información y Coordinación de Urgencias de la Generalitat CICU en las zonas rurales, y en su lugar serán los profesionales sanitarios de los centros de Atención Primaria de la zona los que se desplacen en primer lugar a la zona de la emergencia.

Le nuevo Plan Remot entra en vigor el próximo sábado y pretende que los profesionales sanitarios abandonen sus consultas en los centros de salud y consultorios auxiliares y acudan al lugar de la emergencia “por sus propios medios” con un equipamiento sanitario que pesa unos 20 kilos, puesto que Sanidad no proporciona a las enfermeras y médicos ningún medio de transporte con el que desplazarse, apuntan desde el sindicato.

Según establece el Plan Remot, será en el lugar del incidente donde los profesionales valoren la gravedad de los enfermos o accidentados, dando aviso al CICU de la necesidad de enviar una ambulancia o no, lo que supone prolongar el tiempo de respuesta sanitaria en caso de emergencia vital.

SATSE remarca que "el envío de una ambulancia de SAMU, debidamente equipada y con personal sanitario formado en urgencias y emergencias, es de vital importancia para la supervivencia de los enfermos". Por ello, el sindicato considera que “el Plan no solamente puede poner en peligro gravemente la salud de los habitantes de las zonas del interior de la Comunidad, sino que contraviene la normativa de Urgencias extrahospitalarias del Ministerio de Sanidad y la legislación de Riesgos Laborales en cuanto al personal de la propia Conselleria”.

Respecto a los trabajadores de la Conselleria, el tener que asumir las urgencias que corresponden al SAMU contraviene la normativa de Riesgos Laborales, y en concreto la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, ya que la Conselleria pretende que para estas urgencias sean realizadas con los vehículos particulares -y asumiendo la gasolina- del personal sin proporcionar medios de transporte oficiales y adecuados a los caminos rurales y las áreas montañosas y teniendo que transportar una mochila de unos 8 kilos, más un kit de inmovilización de pacientes, más un taladro de canalización de vías intraóseas, sin olvidar la bolsa de material fungible -agujas, medicación sueros, vías periféricas, gasas, etc- y la bombona de oxígeno, que pueden sumar otros 9 kilos, siendo la edad media del personal sanitario de muchas de estas zonas por encima de los 55-60 años, denuncian desde SATSE.

Ya en noviembre de 2017, el Sindicato de Enfermería SATSE presentó ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social una denuncia sobre la situación en la que se encontraba el personal sanitario que realiza la asistencia urgente en los centros de salud y Puntos de Atención continuada de Atención Primaria, y en los avisos ordinarios de los centros sanitarios, donde se obligaba a poner los vehículos particulares para dicha asistencia.

Tras ello, la Dirección General de la Inspección de Trabajo y Seguridad social instó a la Conselleria a solucionar el problema, comprometiéndose la misma, en unos plazos, a dotar de vehículos homologados, rotulados y con las medidas de seguridad adecuadas.

Todo ello llevó a una paralización del citado Plan Remot, ya que obligaba en un principio a utilizar los vehículos particulares para situaciones de emergencia, cuando el transporte sanitario compete a la Conselleria de Sanidad.

Ahora la Conselleria de Sanidad ha vuelto a activar el Plan Remot en algunos Departamentos de salud a partir del próximo sábado sin previo aviso a los representantes sindicales, sin dotación de vehículos como instaba la dirección General de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, y sin la valoración de las condiciones físicas del personal sanitario, ya que no se les ha realizado ningún tipo de reconocimiento ni los correspondientes informes de “aptitud” explican desde SATSE.

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